●將推動(dòng)傳統(tǒng)企業(yè)技改、突破關(guān)鍵工藝等實(shí)績(jī)作為核心指標(biāo)，由企業(yè)自主認(rèn)定推動(dòng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)的實(shí)干人才41名
●圍繞機(jī)械制造等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，發(fā)布18項(xiàng)技術(shù)攻堅(jiān)榜單，吸引15家高校院所尖端人才團(tuán)隊(duì)揭榜，帶動(dòng)企業(yè)新增研發(fā)投入近6000萬(wàn)元
●聯(lián)合高校共建智能制造工程師培育基地，促成17家產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型標(biāo)桿企業(yè)聯(lián)辦“人才定制班”，累計(jì)培育優(yōu)秀產(chǎn)業(yè)工程師623名
本報(bào)綿陽(yáng)訊 （通訊員 袁名川 傅強(qiáng)）“多虧涪城區(qū)支持我們引進(jìn)代錦博士團(tuán)隊(duì)領(lǐng)銜機(jī)器人關(guān)節(jié)研發(fā)，讓我們從傳統(tǒng)汽車(chē)零部件制造成功轉(zhuǎn)型?！备慌R精工總工程師向朗在和團(tuán)隊(duì)做機(jī)器人智能關(guān)節(jié)交付測(cè)試時(shí)激動(dòng)地說(shuō)。
近年來(lái)，四川省綿陽(yáng)市涪城區(qū)聚焦傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)遇到的人才難點(diǎn)，構(gòu)建政策精準(zhǔn)供給、人才靶向集聚、平臺(tái)賦能升級(jí)、服務(wù)全程護(hù)航的全鏈條支持體系，助力傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)向高端化、智能化、綠色化轉(zhuǎn)型。
人才政策圍繞產(chǎn)業(yè)升級(jí)定，激發(fā)轉(zhuǎn)型動(dòng)力。針對(duì)傳統(tǒng)企業(yè)產(chǎn)業(yè)升級(jí)人才動(dòng)力不足，設(shè)立1億元產(chǎn)業(yè)人才資金，為傳統(tǒng)企業(yè)量身定制“涪城產(chǎn)業(yè)人才12條”，配套“一人一策”“校企產(chǎn)學(xué)研合作”等特色人才政策，重點(diǎn)支持產(chǎn)業(yè)技術(shù)升級(jí)、人才引育和設(shè)備更新。改變?nèi)瞬旁u(píng)價(jià)方式，將推動(dòng)傳統(tǒng)企業(yè)技改、突破關(guān)鍵工藝等實(shí)績(jī)作為核心指標(biāo)，由企業(yè)自主認(rèn)定推動(dòng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)的實(shí)干人才41名。設(shè)立3億元人才基金，明確優(yōu)先投傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)項(xiàng)目，并推出“轉(zhuǎn)型人才貸”“技改創(chuàng)新險(xiǎn)”等人才金融產(chǎn)品。通過(guò)人才、發(fā)改、科技、工信等行業(yè)部門(mén)政策資金支持，青年企業(yè)家郭強(qiáng)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)將500平方米的鐵皮生產(chǎn)車(chē)間轉(zhuǎn)型升級(jí)為3000平方米的智能化研發(fā)生產(chǎn)基地，該企業(yè)獲四川“瞪羚企業(yè)”稱(chēng)號(hào)。
人才引育圍繞產(chǎn)業(yè)升級(jí)抓，注入轉(zhuǎn)型活力。實(shí)施“揭榜掛帥”全球攬才，圍繞機(jī)械制造等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，通過(guò)組織產(chǎn)業(yè)論壇、項(xiàng)目路演、上門(mén)邀約等方式發(fā)布18項(xiàng)技術(shù)攻堅(jiān)榜單，吸引哈爾濱工業(yè)大學(xué)等15家高校院所尖端人才團(tuán)隊(duì)揭榜，帶動(dòng)企業(yè)新增研發(fā)投入近6000萬(wàn)元，幫助奧庫(kù)科技解決家電芯片自主算法難題，打破行業(yè)壟斷。組織企業(yè)赴廣州等發(fā)達(dá)城市開(kāi)展引才活動(dòng)130余場(chǎng)，先后“一人一策”支持8家傳統(tǒng)制造企業(yè)引進(jìn)機(jī)器人、集成電路等領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人才21人。注重校企地聯(lián)合培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)急需人才，采取政府給高校資金補(bǔ)助，企業(yè)參與課程設(shè)計(jì)、實(shí)訓(xùn)實(shí)踐，高校精準(zhǔn)匹配教師教學(xué)資源的方式，聯(lián)合西南科大等高校共建智能制造工程師培育基地，促成歷泰機(jī)械等17家產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型標(biāo)桿企業(yè)聯(lián)辦“人才定制班”，累計(jì)培育優(yōu)秀產(chǎn)業(yè)工程師623名。
人才平臺(tái)圍繞產(chǎn)業(yè)升級(jí)建，打造轉(zhuǎn)型引擎。以平臺(tái)思維整合高校、院所、企業(yè)三大創(chuàng)新主體，協(xié)同牽引傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)。建設(shè)30公里“涪城科創(chuàng)大走廊”，新建人才創(chuàng)新載體66萬(wàn)平方米，打造中關(guān)村信息谷、中科（綿陽(yáng)）創(chuàng)新園等15個(gè)產(chǎn)業(yè)升級(jí)孵化、加速平臺(tái)，新培養(yǎng)為儀科技等高新技術(shù)企業(yè)150余家。以產(chǎn)業(yè)園為載體匯聚高端人才，推動(dòng)傳統(tǒng)國(guó)防科工產(chǎn)業(yè)技術(shù)突破，外引航天五院、六院，內(nèi)聯(lián)中物院、氣動(dòng)中心建設(shè)空天產(chǎn)業(yè)園，由4名兩院院士牽頭組建空天產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略智庫(kù)，舉薦院所成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目，打造火箭、衛(wèi)星、商業(yè)空間飛行器、數(shù)據(jù)應(yīng)用全產(chǎn)業(yè)體系?！案⒊窃臁笔最wSAR遙感衛(wèi)星實(shí)現(xiàn)全區(qū)363棟危房實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)。通過(guò)組織“百名博士涪城行”活動(dòng)搭建在校專(zhuān)家與企業(yè)對(duì)話平臺(tái)，促成電子科技大學(xué)等36家全國(guó)知名高校院所專(zhuān)家博士與企業(yè)達(dá)成項(xiàng)目合作。芯智熱控與西南交通大學(xué)共建首個(gè)博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地，團(tuán)隊(duì)研發(fā)的產(chǎn)業(yè)成果入選國(guó)家制造業(yè)單項(xiàng)冠軍產(chǎn)品。
人才服務(wù)圍繞產(chǎn)業(yè)升級(jí)轉(zhuǎn)，營(yíng)造轉(zhuǎn)型生態(tài)。聚焦人才在推動(dòng)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)過(guò)程中的急難愁盼，提供全周期服務(wù)保障。組織533名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與1355家傳統(tǒng)企業(yè)“結(jié)對(duì)認(rèn)親”，專(zhuān)班化解融資、用地等難題600余個(gè)。在工業(yè)園區(qū)新成立4個(gè)企業(yè)服務(wù)中心，提供政務(wù)代辦、政策申報(bào)等服務(wù)，新建拎包入住人才公寓804套，配套建設(shè)幼兒園、醫(yī)院，開(kāi)通園區(qū)、城區(qū)免費(fèi)人才公交，解決企業(yè)人才在現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)園區(qū)的工作和生活難題。打造求職創(chuàng)業(yè)驛站，首次來(lái)涪城區(qū)求職創(chuàng)業(yè)人才享受最長(zhǎng)7天免費(fèi)住宿、園區(qū)食堂免費(fèi)餐飲、高層次人才報(bào)銷(xiāo)往返車(chē)票。升級(jí)3.0版“涪才無(wú)憂卡”，提供幼兒托管等13項(xiàng)定制服務(wù)，構(gòu)建人才“吃、住、行、娛”全鏈條服務(wù)體系，為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)攬才聚才營(yíng)造良好生態(tài)。
