本報(bào)牟定訊 （通訊員 鄧示啟）近年來，云南牟定縣堅(jiān)持“向基層一線傾斜”導(dǎo)向，持續(xù)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍建設(shè)，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部干事創(chuàng)業(yè)搭建平臺(tái)，確保進(jìn)得來、留得住、干得好。
堅(jiān)持編制在鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線保障、人員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線充實(shí)。健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)編制專項(xiàng)保障制度，實(shí)行專編專人專用，縣級(jí)不得借用鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員，杜絕縣級(jí)變相占用鄉(xiāng)鎮(zhèn)編制。結(jié)合2024年機(jī)構(gòu)改革，采取“減上補(bǔ)下”方式，調(diào)整下沉7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制26名、行政編制12名。近3年，先后從縣級(jí)機(jī)關(guān)單位選任23名干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)任職，通過公開招考、定向免費(fèi)醫(yī)學(xué)生安置等方式充實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員22名、事業(yè)單位工作人員110名、“三支一扶”人員12名。
加強(qiáng)正向激勵(lì)和反向約束?？h級(jí)部門“一把手”出缺時(shí)，優(yōu)先考慮優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職。近3年來，提拔使用鄉(xiāng)鎮(zhèn)優(yōu)秀干部44名，33名鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部交流到縣級(jí)機(jī)關(guān)任職。結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府換屆，擇優(yōu)選拔9名“五方面人員”進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子。健全完善談話、函詢、誡勉、述職述廉等制度，加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的日常教育管理。采取巡視巡察、專項(xiàng)督查等形式，定期或不定期對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部值班情況、工作情況進(jìn)行明察暗訪。每年全覆蓋開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況分析，及時(shí)了解掌握思想動(dòng)態(tài)和履職情況，對(duì)存在的苗頭性和傾向性問題及時(shí)給予教育提醒。
加強(qiáng)關(guān)心關(guān)愛力度。全覆蓋實(shí)施鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部周轉(zhuǎn)性住房建設(shè)，妥善解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部住宿問題。整合投入資金，加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)小圖書室、小文體活動(dòng)室等“五小”場所的提升建設(shè)。建立容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，鼓勵(lì)支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部大膽開展工作。嚴(yán)格落實(shí)津補(bǔ)貼等政策，每年組織一次健康體檢，健全困難干部幫扶救助制度，減少后顧之憂。
